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本培训分为三部分:1.财务管理趋势-财务转变;2.管理控制与业绩管理;3.财务流程与信息系统。
培训内容:1.2019年人力资源管理的基本原则;2.2019年的人力资源管理活动;3.2019年人力资源管理的信息化建设;4.2019年的工作计划。
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