首页 > 文档云仓 > 人力资源工具箱 > 人力资源管理 > 【驱动力模型】人才激励:水能覆舟,更能载舟
报告导读:技术颠覆和落后的组织架构正在削弱员工的工作积极性,而且破坏性非常明显。员工的驱动力是推动当今世界伟大革新的重要因素,更是企业利润增长的重要驱动因素。企业需要采用更新的方法来激励员工,而员工也需要在工作过程中不断进行自我激励。
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青云豆
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